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Activités de services administratifs et de soutien. Mise en place d’un régime complémentaire de frais de santé portant amélioration des garanties versées aux bénéficiaires. Classification des emplois Dialogue social et au paritarism Chapitre III Commission paritaire nationale de validation des accords d’entreprise. Ainsi, les statuts de l’OPCA se conforment aux dispositions du présent accord. Mon patron il me doit un compliment à mon salaire maintien de mon salaire??

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Contactez notre support client: Congés payés Durée du congé payé Congés exceptionnels Période d’essai Rupture du contrat de travail Préavis de rupture du contrat de travail Indemnités de licenciement. Télécharger RTF Accord du 4 février relatif au dialogue social et au paritarisme. En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies susceptibles de vous proposer des contenus et offres ciblés et réaliser des statistiques de navigation. Définition et positionnement dans la convention collective nationale de la branche. Exécute des tâches courantes dans le respect des instructions, applique les consignes détaillées.

Les départements et villes concernées sont les suivants: Pour les salariés à temps partiel, ces heures sont proratisées en conventioh de la durée contractuelle de travail.

Droit au préavis de licenciement, point de départ du préavis, congés, absences et arrêts de travail durant le préavis, dispense de préavis de licenciement …. Les cas de démissions sans préavis, durée et déroulement du préavis, les dispenses de préavis de démission ….

Les heures supplémentaires doivent en priorité être compensées en repos compensateur de remplacement. Définitions et décompte, contingent, majorations, heures supplémentaires et temps de trajet, heures supplémentaires des jeunes de moins de 18 ans …. La journée de travail comporte 2 séquences de travail séparées par une coupure. Le salarié peut demander le remplacement de cette indemnité par un repos compensateur correspondant à la moitié du temps de travail effectué ce jour férié.

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Jours fériés légaux, 1er mai, majorations travail jours fériés, jeunes de moins de 18 ans, les ponts gratiitement. Acquisition congés payés, obligation et modalités prise des congés, décompte nombre jours congés payés pris, événements survenant avant ou pendant congés payés, indemnité de congés payés …. Définition, obligations salarié et employeur, déclaration accident du travail, effets accident du travail sur le contrat …. Conditions pour y avoir droit, montant et durée du maintien de salaire légal, exemple de maintien de salaire légal ….

Maternité et discriminations, information employeur, congé pathologique, durée congé maternité, conditions de travail de la femme enceinte, effets gratuitemrnt la maternité sur le contrat de travail ….

A chacun de ces niveaux correspond un salaire mensuel sur la base de 35 heures par semaine soit Comparaison salaire minimum conventionnel et SMIC, mensualisation du salaire, égalité salaire et non discrimination, acompte, saisie-arrêt, prêt …. Mentions obligatoires et interdites du bulletin de paye, conditions de remise et de paiement de la paie …. Exécute des tâches courantes dans le respect des instructions, applique les consignes détaillées.

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Emploi qui nécessite de savoir communiquer sur des sujets courants: Compétences simples mais permettant de tenir plusieurs postes de niveau 1. Effectue des opérations plus élaborées relatives convntion une seule activité ou effectue des opérations variées concernant plusieurs postes de niveau inférieur. Responsabilité limitée aux décisions prises dans le respect des procédures.

Effectue des opérations qualifiées nécessitant une bonne technicité et une spécialisation ou effectue des opérations qualifiées nécessitant une polyvalence sur plusieurs postes de niveaux inférieurs.

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Autonomie dans les tâches confiées. Participe à la définition des moyens mis à sa disposition. Travaille sur des situations globales à forts enjeux nécessitant la recherche de solutions adaptées.

Propose le cadre et les orientations appropriées aux situations nouvelles ou à des problèmes complexes.

Forte autonomie dans la définition des moyens. Mis à jour il y a 3 semaines. Je ne dois pas avoir deux jours consécutifs de repos?

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Les 4h30 supplémentaires sont elles payées en heures supplémentaires? Le repos minimal hebdomadaire est de 35 h consécutives https: Un vendeur est passé du niveau 3 à 4 grace graatuitement son ancienneté. Le patron les a legerement augmentés. Le salaire de classification étant à la baseqd ils etaient au niveau 2 le cllective que la classe 3, il les a legerement augmentés.

A t on le droit à la retroactivité du delai de 3 ans? Il me reste encore 5 mois de CP et je souhaite démissionner dès que possible sans que je revienne au bureau pour effectuer le préavis. Je suis en arrêt maladie de longue durée depuis 2 ans et demi.

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Mon patron il me doit un compliment à mon salaire maintien de mon salaire?? Bonjour, je voudrais avoir un renseignement svp, Je suis en martinique et ici le vendredi saint cad le vendredi avant pâque est un jour férié. Je vous explique, je travaille dans là magasin en tant que vendeur, on est fermé le dimanche. Aurais-je dû avoir un jour de repos supplémentaire dans cette semaine? Bonjour, Existe il dans cette convention une prime de remplacement ou une explication sur les prime dites gratitement Cela est possible uniquement grwtuitement cas de licenciement.

Pouvez-vous me renseigner précisément cllective ce point? A voir Le bulletin de paie que vous recevez cobvention votre employeur chaque mois est-il correct? L’indemnité de licenciement que vous avez reçue est-elle correcte? A voir aussi Téléchargement gratuit convention collective commerces détail non alimentaires Téléchargez la convention convengion intégrale au format pdf.

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Ancienneté de 1 à 10 ans: Modèles de lettres congés familiaux Congé mariage Congé naissance ou à une adoption Congé décès Toutes les lettres sur les congés pour événement familial. Dites « J’aime » à la page Facebook Dicotravail et vous serez informé à chaque augmentation des salaires minima de votre convention collective directement graguitement votre compte Facebook! Grille des filières et emplois repères des commerces de détail non alimentaires Niveau Filière commerciale Filière administrative Filière services technique et logistique Filière atelier Plusieurs postes Ouvriers et employés 1 employé de vente ou de magasin débutant employé de bureau débutant.

Autres conventions collectives Convention collective commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire Convention collective commerces de gros Convention collective habillement et articles textiles commerce de détail. A propos de l’auteur Laurent Martin.

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Consultant et juriste en droit social, Laurent Martin a travaillé dans les services RH conventtion très grandes entreprises. Eustachi 18 novembre à 8 h 35 min.

Laurent Martin 18 novembre à 9 h 53 min.

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Ilin 1 avril à 11 h 35 min. Manciaux 21 juin à 18 h 3215 min. Malcolm 12 novembre à 14 h 35 min. Sabau 12 octobre à 14 h 14 min. Noulibos 14 septembre à 12 h 34 min.

Laurent 14 septembre à 13 h 21 min.

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Laurent 13 septembre à 9 h 30 min. Ketty 16 mai à 3 h 42 min. Cedric 10 avril à 10 h 21 min. Turret 16 mars à 15 h 27 min. Laurent 3 février à 14 h 17 min. Laura 3 février à 11 h 45 min. Laurent 6 janvier à 17 h 55 min. Laisser un commentaire Annuler la réponse. Votre bulletin de paie est-il juste? Votre indemnité de licenciement a t-elle été correctement calculée? Votre maintien de salaire maladie ou accident de travail est-il correct?

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J’ai compris En savoir plus. Emploi exigeant des compétences complexes qui peuvent être multiples plusieurs filières ou activités.